ยินดีต้อนรับคุณ, บุคคลทั่วไป กรุณา เข้าสู่ระบบ หรือ ลงทะเบียน
ส่งอีเมล์ยืนยันการใช้งาน?

เข้าสู่ระบบด้วยชื่อผู้ใช้ รหัสผ่าน และระยะเวลาในเซสชั่น

 
การค้นหาขั้นสูง

334806 กระทู้ ใน 25050 หัวข้อ- โดย 128543 สมาชิก - สมาชิกล่าสุด: sarapup13

25 พฤษภาคม 2012, 07:56:43 PM
งานราชการ ชุมชนคนท้องถิ่น : เว็บ community อันดับ 1 ของวงการท้องถิ่นชุมชนของเราห้องส่วนราชการอยากรู้แนวทางการทำงานสายวิเคราะห์ฯ
หน้า: [1]   ลงล่าง
พิมพ์
ผู้เขียน หัวข้อ: อยากรู้แนวทางการทำงานสายวิเคราะห์ฯ  (อ่าน 836 ครั้ง)
[B]rown[e]yes_Za[[e('๑')y]]
รองปลัด I.T.
*
ออฟไลน์ ออฟไลน์

กระทู้: 288



« เมื่อ: 31 ตุลาคม 2011, 03:02:18 PM »





เพิ่งบรรจุไม่รู็เรื่องเลยอะ พี่ๆคนไหนพอให้คำชี้แนะบ้างไหม เน้นระเบียบด้านใดบ้าง งานเจาะเรื่องไรบ้าง เครียดมากไม่เป็นงานอยากเป็นงานมากๆ จุมพิต


Share

บันทึกการเข้า

ฉันท้อแท้สักกี่ทียังมีหวัง แม้พลาดพลั้งสักกี่ครั้งยังฝันไกล แม้ฉันล้มฉันก็คงไม่ตายฉันยังไม่ตายฉันยังคงหายใจ
dream high
รองปลัด I.T.
*
ออฟไลน์ ออฟไลน์

เพศ: หญิง
กระทู้: 256



« ตอบ #1 เมื่อ: 12 มกราคม 2012, 02:27:50 PM »





เหมือนกันเลยค่ะ...เปลี่ยนสายงานมาเป็นวิเคราะห์...ทำงานไม่เป็นเลย..ไม่มีความรู้เรื่องแผนเลย..แล้วอาทิตย์หน้าก็จะเริ่มประชาคมแล้ว..ยังไม่เป็นเลย..ตอนนี้เครียดมากๆๆเลยค่ะ..ใครพอจะมีคำแนะนำให้บ้างค่ะ..ขอบคุณค่ะ
บันทึกการเข้า
noowi
เจ้้าหน้าที่ใหม่
*
ออฟไลน์ ออฟไลน์

กระทู้: 1


« ตอบ #2 เมื่อ: 09 กุมภาพันธ์ 2012, 10:38:43 AM »





งานและหน้าที่ของเจ้าหน้าที่วิเคราะห์นโยบายและแผน (ในแต่ละองค์กรจะไม่เหมือนกันทุกอย่าง)
แต่หลัก ๆ ที่เหมือนกันก็คือ เรื่องของการจัดทำแผนพัฒนาท้องถิ่น  ซึ่งจะต้อง
อ่านระเบียบกระทรวงมหาดไทย ว่าด้วยการจัดทำแผนพัฒนาขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ.2548
จะช่วยให้มองเห็นแนวทางและขั้นตอนในการปฏิบัติหน้าที่ เพราะในระเบียบตัวนี้จะรวมหลาย ๆ เรื่องของงานวิเคราะห์
เช่น   1. การจัดทำแผนพัฒนาท้องถิ่น  มีใครเป็นกรรมการบ้าง มีวิธีและขั้นตอนในการจัดทำยังไง
         2. การติดตามและประเมินผลแผน

บางองค์กร เจ้าหน้าที่วิเคราะห์อาจรับหน้าที่จัดทำควบคุมภายในด้วย ซึ่งต้องอ่านระเบียบในเรื่องการควบคุมภายในด้วย

ตอนนี้นึกออกเท่านี้ น่าจะพอช่วยได้บ้าง
บันทึกการเข้า
TheONE
รองหัวหน้าเว็บ
*
ออฟไลน์ ออฟไลน์

กระทู้: 30


อีเมล์
« ตอบ #3 เมื่อ: 02 มีนาคม 2012, 11:05:35 AM »





ไม่ว่าสายงานไหนมันก็ต้องมีจุดเริ่มต้นทั้งนั้น ไม่ต้องไปกังวลให้มาก
งานหลักของวิเคราะห์ก็คือจัดทำแผน ก็ควรจะศึกษาระเบียบและหนังสือสั่งการที่เกี่ยวข้อง
แนะนำให้ค้นหนังสือสั่งการเก่าๆมาอ่าน และศึกษาจากแผนฉบับเดิม
ถ้าในหน่วยงานไม่พออาจจะไปหายืมจากองค์กรข้างเคียงมาศึกษาเพิ่มเติม หรืออาจจะขอคำปรึกษาเขาในบางเรื่องก็ได้
ลองปฏิบัติจริงแล้วนำปัญหาและข้อบกพร่องมาปรับปรุงแก้ไข เชื่อว่าไม่นานก็เก่งแน่นอน
บันทึกการเข้า
dream high
รองปลัด I.T.
*
ออฟไลน์ ออฟไลน์

เพศ: หญิง
กระทู้: 256



« ตอบ #4 เมื่อ: 06 มีนาคม 2012, 04:35:06 PM »





ขอบคุณค่ะ....สำหรับคำแนะนำดีๆ
บันทึกการเข้า
หน้า: [1]   ขึ้นบน
พิมพ์
กระโดดไป:  

การตั้งครรภ์ข้อสอบ ก.พ.งานราชการ